昆明市官渡区供销合作社联合社下属企业公开招聘公告

2022-08-11 18:27:30 浏览：18754 作者：管理员

根据工作需要，昆明市官渡区供销合作社联合社下属企业昆明供销再生物资开发有限公司需面向社会公开招聘。现将有关事宜公告如下：一、单位...

报名地址：https://ynkszp.net/zuixinkaoshi/

根据工作需要，昆明市官渡区供销合作社联合社下属企业昆明供销再生物资开发有限公司需面向社会公开招聘。现将有关事宜公告如下：

一、单位职能及岗位职责简介

（一）官渡区供销社职能职责

1.宣传贯彻中央、省、市、区有关农村经济工作和社会发展的方针、政策，研究制定全区合作经济发展战略和发展规划，参与有关法律、法规和政策的拟订，促进合作经济发展。

2.指导合作经济发展，协调合作经济组织与有关部门、社会组织的关系，维护合作经济组织成员和供销合作社的合法权益。

3.指导全区“两社一会”（综合服务社、专业合作社、行业协会）发展，促进现代流通服务体系建设；开拓城乡市场，推动农业产业化经营，为全区合作经济组织和农民提供综合服务。

4.履行组织、指导、协调、服务、监督职责，指导全区供销社系统所属企业的改革与发展；按照政府授权对重要生产、生活资料供应进行组织、协调和管理。

5.行使本级社有资产出资人代表职权，监督社有资产保值、增值。

6.代表官渡区合作经济组织，参与国际合作社联盟活动，与国内外合作经济组织、社会团体、院校等开展经济、贸易、技术、人才交流，签订合资合作协议，接受捐赠、资助。

7.组织开展对合作经济组织成员和职工的教育培训。

8.承办区委、区政府交办的其它工作。

（二）昆明供销再生物资开发有限公司简介

2003年8月，经昆明市工商局批准，由官渡区供销社下属七家公司投资,共同组建了昆明供销再生物资开发有限公司，主要经营业务为废旧物资收购、调拨、销售及市场管理服务等，工作地址在经开区阿拉街道高坡社区三瓦村再生资源回收利用基地。

2009年5月，昆明供销再生物资开发有限公司获得了三瓦村再生资源回收利用基地的投资建设权，该项目于2015年内建成并投入使用。目前，昆明供销再生物资开发有限公司与昆明东益再生资源股份有限公司实行联合办公，主要负责三瓦村再生资源回收利用基地的经营管理和双凤干菜批发市场的租赁管理工作。

（三）拟招聘岗位职责

1.办公室行政管理岗

（1）遵守公司保密制度，做好上传下达，完成领导交办的工作，协助领导处理日常工作；

（2）做好公司文电处理、信息、保密、公章、报刊订发和公司后勤工作；

（3）做好公司卫生、日常办公用品、车辆的管理，负责公司保险、各种证照的年检工作；

（4）负责人力资源管理，做好员工招聘、劳动合同、员工人事档案、员工退出等工作；

（5）负责市场经营户租赁合同的签订及公司档案管理；

（6）做好公司安全生产工作；

（7）完成上级领导交办的其他工作。

2.市场部司磅员岗

（1）严格按照过磅程序正确输入汽车牌号、收货单位等数据，准确打印过磅单，做好数据的存储并在过磅单上签字盖章。严格按收费标准和过磅数量收费，严禁弄虚作假。

（2）实行24小时工作制，上一天补休两天。司磅员按时交接班，做好交班前的各种事项，认真做好交接班登记。交班时，必须将当班所收取的款项及时交到公司财务室，否则，造成的损失由责任人承担。

（3）认真完成领导交办的其他事项。

二、招聘范围

办公室行政管理岗位为2020年至2022年毕业的取得学士学位的全日制大学本科毕业生，或取得硕士学位的全日制研究生且年龄在30周岁以下（1992年8月31日以后出生）；市场部司磅员岗位为普通高中或中师、中专、职高等中等职业学校毕业或以上学历，年龄在35周岁以下（1987年8月31日以后出生）。

三、招聘原则

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取公开报名，笔试面试相结合的办法面向社会公开招聘，择优聘用。

四、招聘岗位及人数

本次共招聘4名工作人员，详见《昆明市官渡区供销合作社联合社下属公司2022年公开招聘工作人员岗位计划表》（附件1）。请到云南考试招聘网https://www.ynkszp.net下载。

五、用工方式及待遇标准

月薪6000元以上（含绩效考核兑现等）,单位按照相关政策为个人购买养老、工伤、生育、失业、医疗保险以及住房公积金。工作第一年与劳务派遣公司签订劳务派遣合同。一年工作期满后在年度考核中结果为称职的，与公司签订正式劳动合同。工资薪酬会根据物价水平、企业经济效益、社平工资的变动及员工岗位调整、职务晋升、工作年限进行调整，签订正式劳动合同工作满4年后按相关规定可享受股权激励政策。

六、招聘条件及对象

（一）基本条件

1.拥护党的路线、方针和政策，具有良好的政治思想素质；

2.身体健康，能熟练使用计算机，具备一定的语言文字表达、组织、协调和写作能力，能胜任岗位工作；

（二）有下列情形之一的人员，不得报名：

1.受过刑事处罚或有犯罪嫌疑尚未查清的；

2.曾因违法行为，被给予行政拘留、收容教养、强制戒毒等治安行政处罚的；

3.因犯错误正在接受审查或受处分且处分期未满的；

4.曾因违纪、违法被开除、辞退的；

5.现役军人；

6.不符合疫情防控相关要求的；

7.其他不符合聘用的情形。

七、招聘程序

（一）报名及资格审查

1.报名时间。2022年8月15日9时至8月17日17时，逾期不再受理报名。

2.报名方式。采用网络报名方式进行，考生在规定时间内登录云南考试招聘网（https://www.ynkszp.net），填写并提交报名信息。

3.资格初审。报名资格初审采用电脑自动审核的方式进行，报名信息提交成功即为通过资格初审。特殊情况可通过人工审核方式进行。

4.报名注意事项

（1）考生对自己提供的报名信息和材料真实性负责。提交的报名材料应当真实、准确，提供虚假信息或不符合报考条件的，一经查实，取消考试资格。

（2）通过报名资格初审的人员，其报名信息不能再修改，请报考人员在提交审核前认真检查报名信息。

（3）通过报名资格审查的方能参加笔试，笔试人员名单在云南考试招聘网统一发布。

（4）打印准考证。通过资格审查报考人员于2022年8月19日自行登录云南考试招聘网（https://www.ynkszp.net）下载打印准考证（进入网站后点击最新考试→左侧导航栏上点击下载准考证）。考生凭本人有效身份证和《准考证》参加考试（笔试和面试）。

（5）报名联系人：龙梅，联系电话：0871-67175062。

5.报名需上传的材料

（1）近期彩色半寸免冠正面证件照1张（JPG格式）。

（2）报名时需上传《昆明市官渡区供销合作社联合社招聘报名与资格审查表》（见附件2，自行下载并按要求插入电子照片，填写基本信息后打印并签名），身份证、毕业证、学位证原件扫描件1份。提供虚假材料的，一经查实，取消报考人考试和聘用资格。以上证明材料均上传原件的扫描件。

（3）已就业的出具原单位同意报考证明1份（扫描件），证明材料需注明原单位地址、联系电话、联系人并加盖公章。

（4）报名与考试时使用的身份证号码必须一致,报考者对自己提供的报名材料的真实性负责，若报名时提供虚假材料者，一经查实，取消考试资格。

（5）参照省物价局和财政厅《关于重新核定事业单位应聘人员资格考试收费标准及有关事项的通知》（云价收费[2011]15号）规定，参加招聘考试的考生报名时缴纳以下费用：

笔试考试费：50元/人；面试考试费：50元/人（进入面试阶段的考生缴纳）。

报名人数与岗位计划数低于5：1比例的，取消或削减该岗位计划。

6.疫情防控要求

按照云南省疫情防控相关要求，“云南健康码”和“通信大数据行程卡”均为绿码，现场测量体温正常（＜37.3℃），考前48小时内核酸检测结果为阴性的，可进入考点参加面试。“云南健康码”为黄码、红码或未出具核酸检测阴性证明的，不得进入考点，具体情况如下：

（1）考生须考前3天提前申领“云南健康码”和“通信大数据行程卡”，并于考试前48小时内进行新冠病毒核酸检测。做好日体温测量和健康状况监测，持续关注健康码状态，有异常情况须及时向用人单位报告。

（2）考生进入考点前，应当主动出示本人“云南健康码”“通信大数据行程卡”信息，出具考试前48小时内有效核酸检测阴性证明，按要求主动接受体温测量。未出具核酸检测阴性证明的，不得进入考点。

（3）中高风险地区所在县（市、区）考生、14天内有国内中高风险地区所在地市旅居史（即“通信大数据行程卡”绿码有∗号标记）、１个月内有境外旅居史的考生,须在考试前３天内进行２次核酸检测且每次间隔不低于24小时;14天内有边境县（市、区）旅居史考生,须在考前７天内进行２次核酸检测（最近一次检测应在本人首场考试考前48小时内）;其他考生于本人首场考试考前48小时内进行1次核酸检测。

7．考生有以下情况之一者,不能参加考试:

(１)处于隔离治疗期的确诊病例、疑似病例、无症状感染者,以及隔离期未满的密切接触者和次密切接触者。

(２)已治愈出院的确诊病例和已解除隔离医学观察的无症状感染者，尚在随访及医学观察期内的。

(３)“云南健康码”和“通信大数据行程卡”为红码或黄码的。

(４)不能按规定提供有效核酸检测阴性证明的,包括以下情况:

①中高风险地区所在县(市、区)考生、考前14天有国内中高风险地区所在地市旅居史(即“通信大数据行程卡”绿码有∗号标记)考生,不能提供考前３天内２次(每次间隔不低于24小时)有效核酸检测阴性证明的。

②14天内有边境县(市、区)旅居史考生,不能提供考前７天内２次(最近一次检测应在考前48小时内)有效核酸检测阴性证明的。

③其他不能提供考前48小时内有效核酸检测阴性证明的。

(５)近一个月内有境外旅居史,且不能提供有效的集中隔离医学观察和居家隔离观察证明,或不能提供考试前3天内2次(每次间隔不低于24小时)有效核酸检测阴性证明的。

8.资格复审

通过笔试拟进入面试的人员，需进行资格复审。资格复审时需携带资格初审在网络上提交相关证件的原件，如发现报考人员不符合报考资格条件，或是弄虚作假的取消其面视资格。未在规定时间进行资格复审，视为放弃面试资格。

（1）资格复审时间

2022年8月26日9:00—12:00，14:00—17:00

（2）资格复审地址

昆明市官渡区民航路424-426号，昆明八骏经贸有限责任公司五楼会议室。

（3）资格复审联系人及联系电话

联系人：龙梅，联系电话：0871-67175062，15087086537

（二）考试

1.笔试

（1）根据招聘岗位的要求，对报考人员的文化知识掌握情况进行书面测验。

（2）方式和内容：笔试采用闭卷考试方式进行。主要测试应聘者适应岗位要求的基础知识和基本素质，笔试不指定教材，不安排培训。

（3）时间和地点：考试时间初定为2022年8月20日，具体时间、地点以《准考证》为准。

（4）笔试结束后，笔试成绩在云南考试招聘网（https://www.ynkszp.net）公示。

3.面试

（1）对象：根据笔试成绩，按岗位招聘计划数与参加笔试考试人数1：3的比例从高分到低分确定面试人选。如招聘岗位计划数与参加面试考试人数达不到1:3比例时，按实际参加笔试考试人数确定面试人选。因考生自动放弃面试的，按考生笔试成绩从高分到低分的顺序依次进行递补。放弃面试的考生应提前三天将书面申请书交官渡区供销社。

（2）方式：采用结构化方式进行。

（3）时间和地点：时间初定为2022年8月27日，具体时间、地点在云南考试招聘网（https://www.ynkszp.net）统一发布。

面试时应携带身份证、准考证原件。面试分值为100分，成绩保留小数点后二位。面试结束后，面试成绩在云南考试招聘网（https://www.ynkszp.net）公示。

4.考试总成绩计算方式、体检、考察和政审人选的确定

（1）考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，总成绩四舍五入保留到小数点后二位。

（2）考试总成绩经公示无异议，依据考生总成绩，按岗位招聘计划数与参加面试考试人数1：1的比例从高分到低分依次确定考察和政审人选。因考察和政审不合格产生的空缺，按照考试总成绩从高分到低分的顺序依次进行递补。招聘1名人员的岗位前6名、招聘2名人员的岗位前12名，考试总成绩（未进入面试的仅笔试成绩）保持1年有效，1年内若有同岗位新增或替补的，可直接依此考试成绩参加下一步考察录用程序。